Business & People Management

Design Organizacional

O Design Organizacional é um meio de renovação e melhoria contínua. Estimula a transformação das organizações.

O CONHECIMENTO existente numa organização pode ser usado para criar uma vantagem diferenciadora, por isso, sempre que pensamos em conhecimento pensamos em COMPETÊNCIA, em poder de INOVAÇÃO e TALENTO. Na IBC gostamos de lhe chamar TALENTOLOGIA!

A TALENTOLOGIA integra a criatividade, a conceptualização de novas ideias e a inovação, como forma de resolução de problemas nas organizações.

Programa Talentum Global

O Programa Talentum Global é constituído por um conjunto de serviços que visam apoiar as empresas nas áreas de Gestão e de Capital Humano. O nosso objetivo é claro: ajudar a sua empresa a atingir resultados!

Consideramos que o SUCESSO de qualquer organização depende diretamente da QUALIDADE das PESSOAS que a integram. Com efeito, não existe organização sem PESSOAS e os fatores competitivos somente podem ser alcançados por meio da ação integrada, sinérgica, comprometida de uma equipa de trabalho perante um contexto, que nos remete, inevitavelmente, para desafios de gestão, onde as organizações procuram novas formas de funcionamento e, não raras vezes, procuram estruturas organizacionais, que repensem “os fluxos de trabalho, de autoridade, de informação e de decisões”. (Mintzberg, 2004)

Para a IBC pensar a gestão estratégica de pessoas é pensar com foco no negócio, ou seja, é garantir um estreito alinhamento das ações e programas da área de gestão, com as estratégias e objetivos globais da organização.